Representantes del sector empresarial en Tijuana advirtieron que las recientes reformas laborales y fiscales, así como los incrementos al salario mínimo en la frontera, han elevado la carga tributaria y podrían incentivar la informalidad, al tiempo que limitan la generación de empleo formal.
Durante el coloquio “Impactos laborales y fiscales de las recientes reformas legislativas”, organizado por Coparmex Tijuana, especialistas coincidieron en que el entorno actual representa un reto para la competitividad de las empresas, particularmente para las micro, pequeñas y medianas.
La presidenta del organismo, Elisa Ibáñez Aldana, señaló que uno de los principales desafíos es impulsar propuestas ante los distintos niveles de gobierno que permitan incentivar la economía y fortalecer el empleo formal. Entre las medidas planteadas destaca la reducción del Impuesto Sobre Nómina (ISN), con el objetivo de disminuir la carga fiscal y evitar afectaciones a las empresas.
Por su parte, el presidente del Consejo Coordinador Empresarial de Baja California, Octavio Sandoval López, explicó que el aumento al salario mínimo ha tenido efectos positivos en el ingreso, pero también ha incrementado la retención del Impuesto Sobre la Renta (ISR), lo que impacta el ingreso disponible de los trabajadores. “Tenemos empresarios muy estresados y trabajadores también, porque la carga fiscal está impactando directamente el ingreso disponible”, afirmó.
En tanto, el especialista Roberto Quijano Sosa indicó que el incremento salarial ha implicado mayores costos para el sector productivo, en un contexto donde no existen condiciones que permitan sostener ese crecimiento sin afectar la operación de las empresas.
Ante la posible reducción de la jornada laboral, Coparmex planteó ajustes para evitar incrementos en cuotas patronales y propuso mantener exentas de cargas adicionales las horas extras y días de descanso trabajados, con el fin de contener el impacto económico en las empresas.
